2008年1月1日起，《全国年节及纪念日放假办法》和《职工带薪年休假条例》开始实施，在体现公平和平等的这两个国务院令面前，国家行政机关、企事业单位的干部职工欢欣鼓舞，却有一批人对此感到彷徨，这批人就是农民工。

宁肯不休假，也不能丢了饭碗

“带薪休假？这么好的事，谁不想呢？”37岁的杨灿（化名），来自达州，在市内某单位当了11年保安，只有4个春节回过家。12月19日，面对记者的采访，杨灿既激动又迷惑。“新闻媒体上关于农民工的报道，我都很关注，对自己会有帮助。”杨灿对前不久公布的《职工带薪年休假条例》也有所了解，但如果单位不执行，他也不会就此去找单位提要求，“我是宁肯不休假，也不能丢了这个饭碗。”

“休假，对我来说，是可望而不可即的。”杨灿说自己工作了11年，从来没有享受过什么带薪休假，连“五一”、“十一”这种法定假期，也从来没有休息过，“每次过年回家，请几天假，就要扣几天的工资，心里疼得很。”“如果节假日没有休假，单位又不给补贴，我也不敢向领导去要补的工资。”刚来南充时，杨灿经历过失业，干过工资低的重活。37岁的他，很珍惜现在的这份工作，“现在这份工作，不是很稳定，随时都可能没有了，我一直很小心、很努力。我这个年纪，再要找个稳定的活干，不容易。”说到休假，杨灿告诉记者，如果跟单位提要求，肯定会对自己的工作有影响，这是他最担心的事情。“我有个老乡，务工时间长了，想回家看看亲人，老板不太愿意，最后还是回去了，但等过了几天他再回来时，工作就丢了。”

希望发文件，强制执行带薪休假

今年24岁的农民工毛军（化名），从嘉陵区农村来果城工作两年多了，现在市内一家网吧当网管。毛军告诉记者，来南充当网管以后，网吧实行轮班制，该他当班时就必须上班，不要说年节假，就是周末也不能休息。毛军说他们也知道在国家法定假日上班该拿双倍工资，但从来没敢向老板提过，“因为提了也白提，反而容易被老板说”。

“城里人盼放假，我们农民工是怕放假。一到放假，城里上班族都休息了，我们却比平时更忙了。”毛军希望不放假的话，最好能补足加班费。“我希望，政府能下发文件，强制执行带薪休假，让我们农民工也能享受政策的好处。”毛军对记者说，希望有那么一天，农民工可以不用担心丢掉工作，享受到带薪休假。